“等一下。”

　　秦沉腳步一頓，轉頭看他：

　　“怎麼了？”

　　走過去把那枚戒指撿起來，許澗舉著戒指對秦沉道：

　　“誰的戒指掉了。”

　　秦沉靠近一看，就見是一枚女戒，上面鑲著幾粒鉆，還有一小顆像水滴似的墜子，造型別致，做工精細，一看就價值不菲。

　　潘敏只是掃了一眼，就開口道：

　　“是微麗今年的冬季走秀款，還沒正式上市。”

　　雖然是男人，但許澗也聽過微麗這個名字，一個珠寶牌子，主打奢侈品，東西都很貴。

　　許澗環顧了一下四周，皺了皺眉：

　　“這麼貴的東西，誰掉的？”

　　還沒上市的走秀款，一般都是品牌商贊助的，活動結束后多半都是要還的。

　　小南歪著頭盯著戒指看，眼里發出‘想擁有’的訊號，感嘆：

　　“我什麼時候才能買得起微麗的戒指啊。”

　　秦沉看了一眼戒指，隨即看許澗：

　　“誰掉了應該會回來找，交給工作人員吧。”

　　許澗和秦沉的想法一樣，點頭：

　　“行。”

　　拿著戒指的許澗和秦沉沒遇到工作人員，反而遇到了拿著話筒、扛著攝像機在后臺隨機采訪的媒體。

　　記者一轉身看見秦沉，先是愣了一下，隨后神色一喜，趕緊招呼攝影師過來：

　　“哇，我們今天運氣也太好了吧，竟然遇到了我們的秦沉秦老師。”

　　記者和攝影師都訓練有素，動作很快，還沒等秦沉一行人反應過來，話筒就遞到秦沉眼前了。

　　讓攝影師把鏡頭對準秦沉，也不給他們拒絕的機會，記者笑吟吟開口：

　　“秦老師，你現在是要去哪兒？是要去參加晚宴嗎？”

　　秦沉回答簡潔：

　　“不是。”

　　記者再接再厲：

　　“那你現在是去……”

　　抬手一指身邊的許澗，秦沉平靜開口：

　　“陪他去找工作人員。”

　　攝影師順勢把鏡頭對準許澗。

　　面對記者和攝影師期待的目光，許澗：

　　“？？”

第77章 曖昧

　　對記者來說許澗是個生面孔, 但職業素養和應變能力，讓她很快調整過來，對許澗扯了一個親切熱絡的笑：

　　“你們去找工作人員是有什麼事嗎？”

　　望了一眼攝影師肩上杠的攝像機，許澗下意識轉頭去看秦沉, 眼里那意思：我該說什麼？

　　接收到許澗眼里的求救信號，秦沉給了他一個安慰的眼神：

　　“想說什麼就說什麼。”

　　許澗聽后點頭，隨即一臉認真對記者道：“有點事。”

　　鏡頭外，小南嘴角抽了抽，這是什麼回答？

　　記者維持臉上的笑容：“……方便跟我們說一下是什麼事嗎？”

　　許澗有些為難：“不是很方便。”

　　掉了品牌商贊助的戒指這件事可大可小，品牌商知道后沒事才好, 要是品牌商覺得藝人對他家產品不上心怎麼辦？

　　要是遇到心眼小的，說不定會因為這件小事拉黑藝人，不再給藝人提供任何贊助。

　　在娛樂圈內，一件你認為的小事經過發酵, 最后會導致什麼后果難以預料，所以許澗并不打算對著鏡頭說戒指的事情。

　　多一事不如少一事。

　　他這麼直白, 倒讓記者愣住了，盯著他‘啊’了一聲。

　　知道許澗沒有應對記者發問的經驗，于是趁記者愣神的時候，潘敏笑瞇瞇的、三兩句就把他們打發走了。

　　把戒指交到工作人員手里，坐上車后潘敏轉頭對許澗道：

　　“待會兒回去我把回答記者提問的常規話術模板發你郵箱，你簡單記一下。

”

　　面對記者的提問，能回答的就回答，不方便回答的就要打太極，爭取把記者繞暈而自己全身而退，不能問什麼都說不方便說。

　　聽了潘敏的話, 許澗驚訝：“還有模板？”

　　潘敏：“當然有。”

　　所謂模板，就是官方回答, 靈活運用話術模板后，回答基本不會出錯。

　　許澗轉頭看秦沉，心想既然有模板這個東西，這人怎麼不用？

　　他還記得之前秦沉把記者懟哭的新聞。

　　模板總不可能教人懟人吧？

　　對上許澗疑惑的目光，一眼看出他想什麼的秦沉氣定神閑解釋：

　　“我沒背。”

　　秦沉話落，潘敏就對許澗道：

　　“他就是懶，你可別學他這一套。”

　　一個秦沉已經夠讓她頭疼了，要是許澗再有樣學樣走秦沉的路子，她就真是一個頭兩個大了。

　　許澗點頭，心想他就是學也學不來。

　　路上潘敏又跟兩人說，電影節的返圖估計待會兒就會在網上傳播，讓他們自己也發兩張現場照片。

　　許澗剛想說自己剛才沒拍照片，然而話還沒說出口，小南就舉著單反沖他笑出了八顆牙：

　　“我這里有好多照片，等拿回去修了后發給你們。”

　　在現場時小南和其他藝人的團隊一樣，站在不同角度拍自家藝人，存貨足足的。

　　不過和別的藝人不同的是，有的藝人會請攝影團隊專門拍返圖，而秦沉許澗就小南和朱亮兩人。

　　畢竟長得好，隨便一拍都是畫，三百六十度無死角。

　　秦沉有自己的工作室，小南把現場的圖發過去后，修圖師就開始工作，連帶著許澗那份一起。

　　公司不可能給許澗這個剛簽約的新人成立工作室，他的經紀人又是潘敏，所以秦沉事先跟潘敏說了，反正是一個經紀人，他可以和許澗共用一個團隊，直到對方有自己的團隊為止。