為接下來的雙節到來給大家加油鼓勁。

　　公司本著節約人力成本的角度，沒有設置專職的工會崗位，每次有這種重大活動需要用人時，都是從員工池中隨即抽取工作人員，所有部門的任何人都有可能被抽到進行晚會相關工作的保障。

　　許言屬于莫名其妙被抽中的一個。

　　他看著手機上的郵件，眉頭皺了老半天。

　　想自己一個工程師，為什麼要去負責“優秀員工上臺領獎”這個環節。

　　他去找部門的兼職的公會人員，把自己工作很忙的現實情況擺出來，想推掉這事。那個小姑娘也很無奈，這是公司統一隨機抽取的人，沒有萬不得已的理由是不允許調整人員的。

　　許言問什麼是萬不得已的理由。

　　對方說當天有出差任務、或者身體不適諸如此類的，其他都免談。

　　許言聳拉這個腦袋回到機庫，繼續干活。工作結束后，坐在下班的班車上認命地仔細閱讀郵件，了解自己具體需要做些什麼工作。

　　工作指引總共好幾步，寫得很清楚明白，不愧是專業做公會的人寫的東西，老弱婦孺都能看懂。看完一遍后他心里就有數了。

　　做的事情也不是太多太復雜，主要是一些溝通聯系和現場安排引導的工作，不會占用他太多時間。

　　工作指引第一步：組建群組，將待領獎的員工集中到同一個群，以備后續通知安排發放。

　　許言拿著手機對照郵件提供的名單和聯系方式，一個個加好友，一共有20名員工，來自公司不同的部門。

　　加到第15個，他手指停頓了。

　　第15行，上面寫的是：常庚，飛行部。

　　這兩天是常庚的休息日，卻沒法好好休息。

　　公司給他安排了活干。要寫一篇沒羞沒臊夸自己的短文，還要去攝影棚拍形象照。

　　前兩天在航班上對許言說別看這一期的雜志，等著看下一期，真的不是開玩笑。

　　他被飛行大隊挑出來，作為優秀飛行員代表，要登上下一期機艙雜志的封面。

　　為這事，他撒潑打滾都快用上了，登封面這事干不來，太丟人。可惜傳媒部壓根就沒人搭理他，說這是飛行大隊的決定。

　　他去找大隊領導說理，人家笑瞇瞇地說，最短時間以最佳成績升機長，你不上誰上，還長這麼帥，怕啥？

　　他去找老常哼哼，說你不怕別人翻出老本說你利用公權力給兒子謀私利？老常白了他一眼，就上個雜志算什麼私利，你是有多高出場費？

　　拒絕無望，他也只能老老實實地來到攝影棚搔首弄姿。

　　這些搞攝影的真是強迫癥，封面就要一張照片而已，居然要拍他百八十張，總覺得沒帥到位。

　　折騰完都下午了，常庚給累夠嗆。想著還要回去碼字，欲哭無淚。

　　他琢磨了一番，撥通溫雅的電話，承諾了一系列喪權辱國的條約，溫小姐最終把這個活給接下來。

　　常庚掛了電話，喜不勝收。

　　這時，微信上進來一條好友申請，他簡直不敢相信自己的眼睛。

　　有點哆嗦地點了接受。接著就在期待著許言會說些啥。

　　結果對方只字不提，把他拖進了一個群，群名叫“優秀員工上臺領獎”。

　　常庚發現許言是群主。入群后，許言開始在上面發消息。

　　首先跟大家打聲招呼，介紹了自己的身份，是晚會中頒獎環節的負責人。

　　近幾天會有相關的通知在群里發送，期間可能會打擾到大家，敬請諒解。

　　常庚對“優秀員工”這幾個字膈應了一天，直到現在才覺得這個名頭多麼珍貴。

　　他看著許言這般客客氣氣很有禮貌的說話，心里暗暗發笑，不知道對方是做了多少心理建設才打出來這些別扭的字。

　　常庚拿著手機琢磨，這好不容易從社死到復活，他得好好利用這個機會。這段時間連跟對方聊個天都沒機會，上天把機會如此這般送到他跟前，不能浪費。

　　為了表示對許言工作的支持，他秒回：感謝徐工程師，一定好好配合你的工作。

　　等了一會，也有幾個人在后面復制接龍。群里突然就熱鬧了些。

　　常庚捧完場后，許言老半天沒說話，后來似乎是沒辦法，又繼續發了一段文字：各位同事，根據會場安排，頒獎結束后，有一名獲獎者要作為代表發言，發言時長控制在五分鐘。請需要發言的代表私聊我。謝謝。

　　常庚看到這段話，眼睛眨了眨，都說無巧不成書，他這是不是可以寫出一本百科全書了呢？

　　手指動了動動，給許言私聊了過去：我來了。

　　沒有回復。

　　常庚繼續打字：不是你讓我私聊的嘛，找我什麼事？

　　沒有回復。

　　常庚怎麼可能這麼容易打退堂鼓：負責人，發言代表找你私聊了，請問有什麼指示。

　　常庚看到對話框里出現的“。

。。。。。。”，笑出了聲。許言得是什麼表情，才發得出這種無語的回復呢。

　　常庚拿著手機樂，看對話框上面一直在顯示“對方正在輸入”，輸入了三分鐘都沒見著一個字，于是回了一句：你到底在寫什麼，要寫這麼久？